2024年度关键信息基础设施安全保护论坛的分论坛一“网络安全保护实战化人才培养论坛”上，公安部十一局原副局长、一级巡视员、总工程师郭启全发表相关演讲。

当前数字化发展面临内外部双重安全挑战，实战型人才是筑牢数字安全屏障的“制胜关键”。

本次活动旨在汇聚教育界与产业界智慧，共同构建紧密协作机制，搭建产教融合、校企合作平台，探索网络安全人才培养新模式，培养具备实战技能与就业导向的高质量专业人才。

调查显示，网络安全人才缺口巨大仍是网络安全产业面临的主要问题之一。

报告显示，虽然31至40岁的网络安全从业者，以35.2%比例占据高位，但18至25岁人群比例已达31.4%，两年前该比例仅为3.2%。

9月13日，由永信至诚参与主编的国内首部聚焦网络安全人才评价的白皮书——《网络安全人才实战能力白皮书-人才评价篇》（以下简称“白皮书”）在国家网络安全宣传周正式发布。

白皮书呈现供给侧和需求侧网络安全人才的基本情况、评价现状、评价需求及网络安全人才评价体系建设情况，打造一个囊括全频谱类别角色、覆盖完整职业生命周期的“网络安全人才实战能力

本场分论坛以“打造安全能力基座，赋能网安新未来”为主题，旨在探讨网络安全开发安全的实战经验和高校人才培养的机遇与挑战。

《条例》分为总则、网络安全建设、网络安全保障、网络安全监管、法律责任和附则，将在今后保障网络安全，维护过阿基安全和社会公共利益，保护公民网络安全合法权益方面发挥重要作用。

2022年10月19日，北京永信至诚科技股份有限公司正式鸣锣开市，登陆科创板。股票简称：永信至诚，股票代码688244。至此，网络安全领域上市企业增至25家。

包括CISM（国际注册信息安全经理认证）、CISSP（国际认证信息系统安全专业人员）、PMP（项目管理专业认证）、CISA（国际注册信息系统审计师认证）在内的4项网络安全领域认证上榜

近日，智联招聘发布了《2022网络安全人才市场状况研究报告》，围绕需求变化、供需结构、用人单位特点以及人才自身特征等多个方面对网络安全人才市场现状展开了全面、深入的研究。

白皮书调查数据显示，当前我国网络安全人才缺口巨大，已经成为制约我国产业发展的主要瓶颈。预计到2027年，我国网络安全人员缺口将达327万，而高校人才培养规模仅为3万 年。

攻防实战人才成为行业“刚需”，《白皮书》给出人才培养成长路径。

为吸引和留住网络安全人才，条例（草案）规定，县级以上政府及有关部门应将引进的网络安全高层次、高技能及紧缺人才纳入人才体系，在住房、职称评定以及配偶就业、子女就学等方面提供

6月25日，由中关村网络安全与信息化产业联盟主办的“数字时代的网信创新与价值共创”技术交流研讨会于线上顺利召开，汇聚业界专家共同探讨数字化环境大背景下网信企业的发展机遇与挑战

网络空间的竞争归根到底是人才的竞争，建立一支规模宏大、结构优化、素质优良的网络安全人才队伍是维护国家网络安全和建设网络强国的核心需求。

据统计，在本次中国网络空间安全学科TOP40的排行榜中，电子科技大学（成电）、西安电子科技大学整体实力更为雄厚，位列前2名。

「2021网络安全人才培养与需求论坛」将于北京市通州区北京国际财富会议中心召开，诚邀相关部门监管领导、企业负责人、专家、学者届时莅临现场，共同探讨未来网安人才培养方向。

《报告》数据表明，后疫情时代经济快速回温，网络安全产业人才需求高速增长，2021年上半年人才需求总量较去年增长高达39.87%，网络人才队伍在不断扩大。